2018年1月20日上午8：30 ，后勤集团第二届职工代表大会第二次会议，在学校科技楼614室顺利召开。华中师大一附中主管后勤工作的副校长杨文科，以及集团各中心共45位职工代表参加了会议。会议由集团考核中心主任杨文利主持。

在庄严的国歌声中，大会正式开始。集团工会小组长李爱红作了《2017年后勤集团工会工作汇报》，他回顾了集团工会小组在过去一年里工作开展情况，并对2018年后勤工会工作做了计划说明。接着集团各中心主任、主管共11位管理人员，按照大会议程要求，依次作了年终述职汇报。述职完毕，由现场职工代表根据其述职，从组织计划、业务能力、团队建设、创新能力、遵规守纪这五个方面，用“优秀、合格、不合格”三个评价项目，对他们一年来的履职情况进行了民主测评。

会上，职工代表还举手表决通过了后勤人员《专业技术资格认定办法》。杨校长结合该《办法》作了重要讲话。杨校长说，新形势下，后勤集团在2018年要有新的追求、新的目标，要将华师一后勤服务，建成与华师一地位相匹配的一流后勤。要实现这个新的目标，杨校长要求：

一是代表要主动学习，增强本领，建功立业。学政治，弄清国家发展形势，才能明确自己的奋斗方向。学知识，在这个互联网+的时代，随时随地都能学习。要通过学习，做行业中的专家。在这个专业化、个性化时代，拥有自己独特的本领、过硬的专业知识，走遍天下都不怕。杨校长指出，这也是后勤《专业技术资格认定办法》出台的意义之所在。杨校长鼓励大家要成为骨干，成为专家。希望每个人都能建功立业，每个人都能实现骨干梦、专家梦。

二是代表要主动担责，正确引导，建言献策。代表有责任代表员工把心声、愿望表达出来，并与之一起共同实现对美好生活的向往。要用社会主义核心价值观正确引导员工商讨集团的发展和措施，引导员工去实干，去创新。在集团发展中享受幸福感，不断实现美好生活。杨校长强调，职工代表起上传下达的沟通作用。代表建言献策，要“站位高”，提出合理化建议，引导员工上下一心，奋力拼搏，不断创新，不断进取，真正把后勤集团打造成和华师一地位相匹配的服务集团。

后勤集团第二届职工代表大会第二次会议，是学校领导和后勤职工代表齐聚一堂，共谋后勤集团健康持续发展的一次盛会。最后，大会在雄壮的《国际歌》歌声后，宣布胜利闭幕。