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2008年以来班主任培训报告目录(附班主任培训制度)
2008、2009年班主任培训报告(2年共58份)
附:《班主任培训制度》
全校性培训(2年共18份)
2008年 | |||
时 间 |
地 点 |
主 题 |
主讲人 |
20080508 |
1号报告厅 |
《加强常规管理》 |
卢记生 |
20080707 |
1号报告厅 |
《寝室管理》 |
陈国良 江 河 |
20080824 |
1号报告厅 |
《学生安全及伤害处理》 |
卢记生 |
20081030 |
1号报告厅 |
《公平、公正、公开》 |
江兴隆 尹丽华 |
20090108 |
1号报告厅 |
《阶段特征与对策》 |
赵飞马 杨卫平 袁汉杰 |
2009年 | |||
时 间 |
地 点 |
主 题 |
主讲人 |
20090305 |
1号报告厅 |
《学生交往指导》 |
卢记生 |
20090707 |
1号报告厅 |
《学工处年度工作思路及过程》 |
卢记生 |
20090827 |
2号报告厅 |
《学生违纪处理》 |
卢记生 |
20091105 |
1号报告厅 |
《学生社团发展纲要》 |
卢记生 |
20100107 |
1号报告厅 |
“新课程背景下的德育研讨”系列之一 《试论新课程改革背景下的德育创新》 |
张 真 |
20100205 |
1号报告厅 |
“新课程背景下的德育研讨”系列之二 《高一年级本学期学生工作思路和做法》 |
刘清银 徐 惠 尚红年 |
“新课程背景下的德育研讨”系列之二 《新课程背景下的学生工作》 |
王 忠 |
年级组培训(2年共42份)
2008年 | |||
时 间 |
地 点 |
主 题 |
主讲人 |
20080821 至 20080822 |
新高一年级 班主任校外培训地点 |
1.《谈高一年级的“三I”教育》 2.《认真找准角色定位 切实履行岗位职责》 3.《班主任工作的基本理念》 4.《班主任工作的许多第一次》 5.《以生为本,共同成长》 6.《高中学生生活节律调控的几个问题》 7.《学生安全教育与意外伤害处理》 |
周鹏程 杨国红 赵飞马 甘祥生 汪义芳 汪鲁强 卢记生 |
高一年级 周日晚 19:00-20:00 |
常规管理篇 |
8.《卫生管理》 9.《晚自习管理》 10.《周末生管理》 11.《做好学生干部的几点体会》 12.《美术特长生教育》 13.《谈学生科技竞赛》 14.《谈高一学生心理问题》 |
熊效华 尹丽华 薛 莲 胡瑞琪 顾 霞 万新华 马荣先 |
工作艺术篇 |
14.《以人为本确保班主任谈话的有效性》 15.《漫谈家长会以及与家长打交道》 16.《爱是基石》 17.《做一个智慧型班主任》 18.《如何组织班级活动》 |
陈文娟 赵守斌 范 莉 赵飞马 尹丽华 | |
经验总结篇 |
19.《衡水之行有感》 20.《提高重点率的思考》 |
李爱华 陈定逵 |
2009年 | |||
时 间 |
地 点 |
主 题 |
主讲人 |
20090821 至 20090822 |
新高一年级 班主任校外培训地点 |
1.《男女生交往指导》 2.《分班细则》 3.《找机会给家长足够的信心》 4.《新课程与班主任》 5.《如何开家长会》 6.《初高中衔接需关注的几个问题》 7.《优秀班级构建的几点设想》 8.《班主任如何处理偶发事件》 9.《谈谈班主任工作的体会》 10.《学生安全教育与意外伤害处理》 |
袁书荣 汪兆龙 李 柱 刘清银 尚红年 徐 惠 肖普森 夏 禹 戴炎陶 卢记生 |
2009-09-20 |
|
11.《塑造班魂》 12.《中美中学生日常行为规范比较》 |
胡洪涛 陶 涛 |
2009-10-11 |
|
13.《班主任与家长沟通交往的技巧》 14.《加强整体教育,提高整体素质》 |
肖 科 尹丽华 |
2009-11-08 |
|
15.《宽容在班级管理中的运用》 16.《悉心关爱,严格要求──专县生管理之我见》 |
张发雄 熊效华 |
2009-12-06 |
|
17.《“周易”原理与班级管理》 18.《对自学交流和课堂参与的一点思考和做法》 |
高显政 李爱华 |
2010-01-10 |
|
19.《新型师生关系与班主任工作》 20.《爱的奉献》 |
贺 莉 万继勇 |
2010-01-24 |
|
21.《班级工作中的辩证法》 22.《“三人帮扶小组”运作探索》 |
孟昭奎 周 勇 |
班主任培训制度
我校班主任培训会议分为以下四种类型:新高一年级班主任培训,年级班主任培训例会,学校班主任培训例会,班主任外出培训。
新高一年级班主任培训共2天,安排12场报告,在校外进行。
年级班主任培训例会高中三年前5个学期各安排6次,每次安排1场报告,在年级活动室进行。最后一个学期根据情况决定增减次数。
学校班主任培训例会每学期安排4次,开学初1次,周四下午政治学习时段2次,学期末继续教育期间1次。每次安排培训报告1场,必要时可以加至3场。
班主任外出培训时间、人员不易确定,将尽量争取机会让班主任走出校园,与他校同行交流。
每次培训均要求定时间,定主讲人,定报告时长(报告均需事先准备讲稿,必要时要准备PPT文件)。不等待,不拖延,按计划高质量完成。
所有年级培训例会均要求在60分钟内完成,学校培训例会一般也要求60分钟完成,特殊情况下不超过90分钟。
所有报告一般要求时长不超过40分钟。
下面是关于年级班主任培训例会具体要求,其他类型培训比照此标准进行。
1、年级班主任例会的目的是交流工作体会,推广有效做法,取长补短,共同提高。
2、例会每学期召开6次,全年级班主任参加,不能参加会议的班主任需向主持人请假并说明原因。主持人应做好记录。
3、例会按计划进行,每次开会前不另行通知。遇有取消或变更时间、地点等情形,则提前通知。例会程序为:①主持人宣布开会,②主讲人作专题报告,③大家讨论交流(一般只提供20分钟交流)。
4、例会由3个级部轮流组织实施。各级部副主任在轮值时负责主持会议,提前安排本级部班主任作专题报告。
5、例会报告要求从工作中来,有具体可操作的做法,能解决实际问题。要来源于工作实践,又能指导工作实践。避免空谈理论、简单罗列,要能启发思考、便于借鉴。
6、例会报告人由各级部班主任轮流担任,按高中三年中前5个学期均为6次计算,每位班主任发言机会仅1次。所以每位班主任都要认真准备,把自己最好的工作经验拿出来与大家交流。
7、所有报告时长均不超过40分钟。为了使到会班主任真正有收获,要求事先准备完整讲稿。讲稿电子版请在发言前传给级部副主任1份、学工处卢记生1份(lujisheng@126.com)。
8、每学期将评选出1次最佳报告,1位最佳组织副主任。由全体班主任在最后一次班主任会上投票表决产生。
9、全部报告将以学年为单位结集,做成电子文稿,在校内班主任范围内传阅。学年度论文评选时,可以作为年度德育论文参评。
10、每位班主任都应积极总结自己工作中的最得意处,形成自己的工作长项,以便在例会及其他场合演讲、发表、展示、参评、交流、出版,都做一位学生教育专家。
学工处2009-09-10
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