根据我校用人制度的相关要求和工作流程，2023年1月13日下午，我校对2022年新引进的14位高中教师、8位初中教师进行了试用期述职考核会。杨国红书记及初高中党政联席会部分成员、高中相关级部主任参会，会议由高中部校办王晓莺主任主持。

述职考核会现场

述职会的两个半小时中，22位老师先后登台发言，通过精心准备的汇报PPT和精练而全面的讲述向到会评委总结了半年的试用期工作。在汇报中，不论是何种学历背景，不论是任教何种学段，不论是负责什么学科，新老师们都在教育教学中付出了极大的热情和努力，在结对师父、学科同事、级部学校的帮助关爱下适应了华师一附中的工作环境和节奏，获得了喜人的成长与进步，也得到了学生的喜爱与认可。新教师还对半年的教育教学工作进行了批判反思，查找自身的问题与不足，并提出了后期的改进计划与措施。简短的5分钟既是新教师的工作汇报，也是新人们的深情分享，更是同行间的反思交流，干货满满，打动全场。其中，高中部政治李鑫老师认为学生“基础不牢，地动山摇”，基础培养至关重要，向大家汇报了她推行的多种强基举措与妙招，并分享了“好学生都是夸出来的”这一育人认知与实践。高中部化学老师周枭枭介绍了自己中途接班担任班主任后，努力在创新班级文化、铸造优良班风、营造和谐氛围方面做的思考与探索，给大家留下了深刻影响。初中部数学老师冯圣才结合工作实际分享了对师德的感悟：在世界观仍未完整建立的初中孩子面前，老师是表率，是学生自然模仿的对象，只有师者为人正，学生才不会学歪，为人师的责任与使命令人感动。

部分述职教师 

接下来，在座的领导评委们高度认可了大家试用期工作的表现，对新教师的蜕变与成长表示祝贺，并提出了未来专业化成长方面的中肯建议。“站稳讲台，还要站好讲台”“要勤于反思”“除了上课，还应多投入教研”“要做好职业生涯规划，主动成长为华师一闪亮的名片”……每句话都语重心长，关乎成长，关乎未来。杨国红书记对新老师们表达了深切的期望，特别指出希望大家多向我校优秀前辈教师虚心学习，传承华师一的精神文化和教育理念，在我校创世界一流名校的道路上，青年教师们和学校一起成长，做一名有作为、有担当的优秀教师。

领导们发言

述职会结束后，新老师们集体在“华”字前合影留恋，给从教生涯中特殊的半年时光留下珍贵的纪念。

全体新教师合影